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案例评析

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• 2021-09-15【案例评析】员工主张过去18年的加班费，法院怎么审查？是否支持？
• 2021-09-14【案例评析】收到调岗通知立即提出离职，公司要支付经济补偿吗？
• 2021-09-13【案例评析】员工辞职，公司2个月后才批准离职，法院判公司违法解除赔11万！
• 2021-09-10【案例评析】公司不出具离职证明，员工可否要求赔偿？
• 2021-09-09【案例评析】用人单位能否以劳动者未办理工作交接手续对抗支付经济补偿？
• 2021-09-08【案例评析】达退休年龄未享受养老保险待遇被终止合同，公司要支付经济补偿吗？
• 2021-09-07【案例评析】员工为女儿结婚请假，公司应当批准吗？
• 2021-09-06【案例评析】电焊工受领导安排喂狗时被咬伤，算工伤吗？
• 2021-09-03【案例评析】女员工主持年会时突发躁狂症能否认定为工伤？